冷郎鑫不这么认为，跟姚春蔷说了自己的看法。

    那个岗位劳动强度虽然不大，但是，一方面是老员工，另一方面工资也比较低。

    如果直接开除，很难招人，并且两人也都是附近的居民，这样的事情不利于长远的规划，他们两人若不是有点年龄偏大，也不会干这种工作。

    其实这件事情对公司直接损失没有多少钱，只是科研项目一时难以如期推行，影响新产品的上市时间。

    公司除了涉及到钱的财务问题姚春蔷必须严加审核外，别的事情基本上交给冷郎鑫处理，她只需要知道处理结果。

    冷郎鑫将两位饲养员再次叫到办公室，跟他们进行了一次长谈。

    冷郎鑫这边无心换人，并且得知这两人以前有过偷窃的前科，家庭生活情况也不是很好，这种人出去很难找到工作，狗急了跳墙，人急了，也是做傻事情。

    但是工作犯了错误，必须承担应有的责任，事情的严重性，影响公司新产品的科研已经上市等工作，冷郎鑫全面跟两位饲养员进行说明。

    “按照公司制度，出了如此大的纰漏，不是罚款就能解决问题的，我这里有两套方案，你们可以自己考虑一下：一、你们两人可以将功补过，自己想办法弄50只狗，品种不限，体型不限，只要别是老弱病残就可以，这个方法你们觉得如何？”

    他们两人先是互相看了一眼，思考了一下，高个子男人说：“冷总，这个我们两人很难办到，五十只，可不是五只。”

    另一个也说：“冷总，我们没有渠道。一时半会儿弄不到那么多狗。”

    冷郎鑫点点头说：“好，第一条对你们有点难。那我说说第二条，一只狗按照平均400元钱算，50只一共是多少钱，你们心知肚明，公司的其它损失暂且不论，你们两人琢磨一下，扣你们几个月的工资比较合适，你们自己说。”

    两人一听冷郎鑫这样说，瞬间感觉心拔凉。

    丢狗，是他们工作的失误，但是其他人难道就没有责任吗？总不能两万全部由他们两人承担损失吧！

    “当然，发生这样的事情，你们可能觉得是冤大头，两万对你们而言一人一万，可能觉得不公平，但是你们知道这些狗花了多少人力才弄到手的吗？如果算上间接损失，你们觉得两万还多吗？”

    两人低头，一言不发，经过冷郎鑫的威逼利诱，最终两人自己提出罚款每人两月的工资，共计一万元。

    当然不是一次扣除，采用分期罚款每月五百，额外每人再找五只体壮的狗，至于如何找，他们自己想办法。

    冷郎鑫去了监控室，若是监控室工作人员没有睡觉，也不至于事情这么严重。

    对当时值班人员也是进行罚款，由于没有及时发现，一次处罚五百元，如若下次发现该员工上班散漫不负责任直接做开除处理。

    两位饲养员下班后在饲料厂附近寻找了好几个来回，一只狗也没有，心想这些家伙居然如此聪明，逃跑了居然不在饲料厂附近活动。

    戏剧性的一幕，两天后在饲料加工厂附近上演。

    那天晚上越狱的五十只狗，其中有二十一只由于出去在附近没有找到食物，最终不得不再次自投罗网跑进饲料厂内。

    看到这一幕，两位饲养员心中稍微好受一点，丢失的狗失而复得，相关责任人的处罚也就应该减轻一点。

    可是他们不敢跟冷郎鑫直接提出，只好想方设法先把每人找五只狗的任务完成，再说别的，现在还轮不到他们讨价还价的时候。

    两位饲养员利用休息时间去打听哪里可以搞到狗，在亲朋好友的大力帮助下，事情进展的颇为顺利。

    其中几条狗都是主人不想养的狗，主人们说只要好好给喂养就可以，就当是送他们做人情，放养到狗粮饲料厂那感情是好，还怕他们吃不好吗？

    十天后，狗群数量再次达到50只，除了正常的31只，另外19只是通过李主管朋友转介绍弄进来的，这儿两只，哪儿三只，硬是凑够数量。

    冷郎鑫参观了一下养狗场，点点头说：“不错，虽然上次狗丢了延迟实验进展，但是这一群狗要比上次的更好。”

    新老交替的五十只狗，其中有两只比较独特，一只是通过朋友从外边转介绍弄进来的狗，不合群，其它狗狗也是很少靠近这只灰色的大狗，瘦骨嶙峋的，但是眼神有一种空无一物的高冷。

    如果有别的狗狗靠近它，它只需要一个眼神，很有杀伤力。

    另一只狗狗其实也比较普通，但是看见冷郎鑫后，那只狗直扑过来，两位饲养员不慌不忙拿出打狗棒，准备教训那只狗。

    可是画风瞬间一变，扑过来的狗抱住冷郎鑫的腿，头在他的腿上来回的磨蹭。

    冷郎鑫仔细一看，心里直打鼓，这不是东东吗？叫了一声东东，果然发出狗吠声，然后又叫了一声东东，紧接着摇头摆尾，怎么忽然会出现在这里呢？

    当时跟陆天真把东东带回这边刚下车，东东就逃跑了，新家的门

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